Mentoring

Wanneer u een manager laat groeien van operationeel niveau naar tactisch niveau of van tactisch naar strategisch niveau en dus de verantwoordelijkheden en span of control toenemen, dan kan een jobcoach of mentor uitkomst bieden bij de transitie naar optimaal functioneren in een nieuwe omgeving.

Onze counselors hebben meerdere jaren ervaring en uitgebreide expertise opgedaan in het bedrijfsleven. Hoe ziet het mentoring proces eruit?

• Wij selecteren samen met u en de kandidaat een counselor met wie ervaringen gedeeld kunnen worden
• en stellen achtereenvolgens samen met u en de kandidaat een budget op
• en plannen met de counselor klankbordsessies in

Uw nieuwe medewerker krijgt hierdoor meer grip en overzicht waardoor hij stevig en vastberaden overkomt en versneld effectief wordt. Een win-win situatie.